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基于信度和效度的物流培训试卷的评价方法<%=id%> |
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商标代理有限公司. 代.. 理.. 人:. 王锁林 张慧芳 . . 摘要 . .一种基于信度和效度的物流培训试卷的评价方法,包括步骤:a、建立物流培训试卷数据库,把所有实测试卷存入所述试卷数据库;b、计算机根据用户要求从所述试卷数据库中选取某次测试的试卷,通过信度计算子程序,计算该试卷的信度系数;c、通过效度计算子程序,计算所选取试卷的效度系数; d、通过综合评价子程序,将计算得到的信度系数和效度系数与预设的评价标准进行比较,输出综合评价结果。本发明能够了解本次测试的一致性、稳定性以及测量的准确性和有效性,增强科学解释考试结果以及从考试结果中提取有用信息的能力。根据评价结果,可以及时地按试卷信度和效度优化的模型调整试题,提高考试试题的质量。 . 主权项 . .1、基于信度和效度的物流培训试卷的评价方法,其特征在于包括以下步骤: a、建立物流培训试卷数据库,把所有实测试卷存入所述试卷数据库; b、计算机根据用户要求从所述试卷数据库中选取某次测试的试卷,通过信度计算子程序,计算该试卷的信度系数; c、通过效度计算子程序,计算所选取试卷的效度系数; d、通过综合评价子程序,将计算得到的信度系数和效度系数与预设的信度系数和效度系数的评价标准进行比较,输出综合评价结果。.
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